Leaderhip and Transformation in the African Church: a Practical Theological Study of One Denomination

DUTCH LANGUAGE) De Nederlands Gereformeerde Kerk in Afrika in de Oranje Vrijstaat (DRCA OFS) behoort tot de familie van Nederlandse gereformeerde kerken in Zuid-Afrika. De DRCA OFS werd meer dan een eeuw geleden gesticht speciaal voor zwarte Afrikanen. Ook na de afschaffing van de apartheid zijn de leden nog steeds overwegend zwarte Afrikanen en een paar witte zendelingen, gesubsidieerd door de Nederduits Gereformeerde Kerk in Zuid-Afrika. Op dit moment ervaart de DRCA OFS een tanend leiderschap. Intern is er een slechte inzet voor missionaire activiteiten zoals leitourgia, koinonia, en kerugma, terwijl de spanningen en conflicten tussen mensen in leiderschapsposities toenemen. De externe activiteiten van de kerk, waaronder diaconaat, functioneren zeer slecht. In het licht van het bovenstaande zijn de volgende onderzoeksvragen geformuleerd: Welk soort leiderschap is in de gemeenten van de DRCA OFS aan te treffen? Welk soort transformatie van leiderschap in de gemeente is nodig met het oog op de externe en interne uitdagingen van de DRCA OFS? De uitkomsten van het onderzoek tonen dat de dominante leiderschapsstijl in de gemeenten van de DRCA OFS een verbetering van dat leiderschap in de weg staan waardoor gewenste veranderingen worden belemmerd. Transformationeel leiderschap daarentegen leidt to meer effectieve leiders, richt zich op innerlijke verandering van de persoon en vergemakkelijkt de gewenste veranderingen in de gemeente. Uit deze studie blijkt dat bij het leiderschap in de gemeenten van de DRCA OFS diepgaande verandering nodig is met betrekking tot visie, karakter, en modellen en strategieën van leiderschap. Het doel van deze empirische studie is om de rol van transformationeel leiderschap te beschrijven in de vernieuwing van de gemeenten met het oog op de transformatie van de kerk in de richting van een missionaire en visionaire kerk van de toekomst.